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家政服務(wù)員職業(yè)道德基本要求

發(fā)布時(shí)間:2022-10-10

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? ? 家政服務(wù)員是進(jìn)入雇主家庭從事料理家務(wù)、照護(hù)家庭成員、管理家庭事務(wù)的人員,這一職業(yè)要求從業(yè)人員必須具有較高的職業(yè)道德素養(yǎng)。由于家政服務(wù)員職業(yè)的特殊性,從家庭倫理需要出發(fā),家政服務(wù)員必須同家庭成員共同努力,相互融合,學(xué)習(xí)掌握家庭特點(diǎn)、搞好家庭關(guān)系、搞好家庭管理、創(chuàng)建家庭美德。與此同時(shí),社會(huì)群體也應(yīng)持正確的、包容的心理看待家政服務(wù)員,盡量尊重、互敬的對(duì)待家政服務(wù)員,減少對(duì)家政服務(wù)員認(rèn)識(shí)上的誤區(qū),例如總把家政服務(wù)員職業(yè),看作是侍候人的工作,低人一等,沒面子。這種觀念不僅阻礙了社會(huì)服務(wù)行業(yè)的發(fā)展,也影響著家政服務(wù)員職業(yè)道德水平的提高,所以要加強(qiáng)家政服務(wù)員思想道德教育,用社會(huì)主義職業(yè)道德觀念規(guī)范家政服務(wù)員的道德理念和職業(yè)行為。 ? ? 1.不是一家人,卻要進(jìn)入一家門,為家庭生活服務(wù) ? ? 家政服務(wù)員是從自己家庭走出來(lái),進(jìn)入另外一個(gè)雇主家庭中;你的角色由自我家庭的一員轉(zhuǎn)換為職業(yè)工人,這一角色的轉(zhuǎn)換是否成功,取決于你的家庭美德認(rèn)知與內(nèi)涵,這些對(duì)家政服務(wù)員進(jìn)入雇主家庭的角色定位、服務(wù)質(zhì)量關(guān)系很大。家政服務(wù)員在所服務(wù)的雇主家庭中,處于比較特殊的地位,既是家庭成員又不是家庭成員,所以對(duì)家庭應(yīng)有更多的知識(shí),更深刻地了解家庭美德的重要意義,并身體力行,做創(chuàng)建家庭美德的積極參與者;要做家庭美德傳導(dǎo)者,不能做家庭美德的破壞者。 ? ? 2.服務(wù)家庭,關(guān)心家庭每個(gè)成員,搞好家庭關(guān)系 ? ? 家庭是以婚姻關(guān)系為基礎(chǔ),以血緣關(guān)系為紐帶,有共同經(jīng)濟(jì)生活的社會(huì)基本組織單位。家庭中人與人的關(guān)系是一種特殊的社會(huì)關(guān)系,家政服務(wù)員進(jìn)入家庭,協(xié)調(diào)、處理好與服務(wù)家庭的關(guān)系十分重要。搞好家庭關(guān)系是家政服務(wù)員職業(yè)道德的體現(xiàn),也是能否做好家政服務(wù)員職業(yè)的根本。 ? ? (1)尊重家庭,服務(wù)家庭,為搞好家庭關(guān)系努力 ? ? 家政服務(wù)員自進(jìn)入雇主家庭開始,就要同家庭中的每個(gè)成員打交道,與雇主家庭建立起良好的人際關(guān)系。 ? ? 首先是要尊重雇主。要擺正自己的心態(tài),因?yàn)榧艺?wù)員是為雇主家庭提供服務(wù)的工作人員,服務(wù)工作的執(zhí)行者,不是家庭成員。家政服務(wù)員和所服務(wù)家庭的關(guān)系,在人格上是完全平等的。但是家政服務(wù)員在雇主家的位置比較特殊,既不是一家人,要進(jìn)一家門;既要有主人翁的責(zé)任感,又要有服務(wù)者的身份意識(shí)。 ? ? 其次,家政服務(wù)員和雇主家庭的關(guān)系是“你有所需、我有所助”的工作關(guān)系,是平等互助關(guān)系。家政服務(wù)員在工作期間不需要低聲下氣、惟命是從;但是,也不能宣兵奪主、隨心所欲,不能看到雇主干什么我也要干什么!要時(shí)刻警醒自己、我是職業(yè)家政服務(wù)員,必須認(rèn)真工作。 ? ? 其三,家政服務(wù)員是進(jìn)入家庭的職業(yè)工人,工作的同時(shí)必須尊重服務(wù)家庭的傳統(tǒng)習(xí)慣和習(xí)俗,并盡力滿足雇主合理、合法的家庭服務(wù)需求。 ? ? 其四,尊重雇主及其關(guān)聯(lián)成員,并與他們建立良好的人際關(guān)系。家政服務(wù)員進(jìn)入雇主家庭提供家政服務(wù),要在職業(yè)情感方面與雇主家庭成員相互融合,積極的處理好與雇主家庭中每個(gè)人的關(guān)系;這既是作好家政服務(wù)工作的需要,也是家政服務(wù)員職業(yè)道德的體現(xiàn)。家政服務(wù)員進(jìn)入家庭后,直接面對(duì)這個(gè)家庭中的每個(gè)人,有時(shí)還要與該家庭的親朋好友聯(lián)系。 ? ? 總之,家政服務(wù)員在從事家政服務(wù)的同時(shí)與雇主家人朝夕相處,事實(shí)上已成為這個(gè)家庭在一定時(shí)期內(nèi)共同生活的準(zhǔn)成員;這一特定的身份決定了家政服務(wù)員在許多場(chǎng)合應(yīng)去除“外來(lái)人”心理,但又不能把自己不當(dāng)“外人”;家政服務(wù)員要時(shí)刻記住:“雇主家只是你工作的崗位,而不是真正意義自己的家”。 ? ? (2)家政服務(wù)員的工作是為雇主服務(wù),工作過程也就是與人相處的過程 ? ? 雇主是家政服務(wù)員職業(yè)道德、勞動(dòng)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量好與不好的直接評(píng)判者。家庭是千姿百態(tài)的,每個(gè)家庭都是個(gè)性化很強(qiáng)的,對(duì)家政服務(wù)員服務(wù)的需求是各種各樣的。在家庭生活中,人與人的關(guān)系有濃厚的人情味和道德關(guān)系。家政服務(wù)員在進(jìn)入雇主家庭工作之后,工作態(tài)度要熱情友好,要尊重雇主,對(duì)待雇主家庭成員要熱情友好,對(duì)自己的工作要盡心盡力、忠誠(chéng)本分;這樣,你的工作就可以得到雇主的認(rèn)可,取得雇主的信任。尊重雇主可換來(lái)相互尊重,熱情友好將增進(jìn)你同服務(wù)家庭成員的友誼,和藹可親會(huì)使家庭成員增加對(duì)你的親切感,忠誠(chéng)本分實(shí)際上就是老實(shí)可靠,具有這一品質(zhì)會(huì)增加你的可信度。家政服務(wù)員在為雇主家庭服務(wù)時(shí)要充分發(fā)揮和展現(xiàn)這些優(yōu)秀品質(zhì),并有效保持工作熱情和優(yōu)秀品質(zhì),家政服務(wù)就一定能取得好成績(jī),成為優(yōu)秀的家政服務(wù)員。 ? ? (3)加強(qiáng)個(gè)人道德修養(yǎng),增強(qiáng)職業(yè)素養(yǎng) ? ? 這是履行職業(yè)道德的前提。家庭中關(guān)系平等,必須建立在相互尊重的基礎(chǔ)上。家政服務(wù)員自進(jìn)入雇主家庭開始,就要與雇主家庭中的每個(gè)成員打交道,要同這個(gè)家庭建立起良好的人際關(guān)系,這是做好家政服務(wù)工作的基礎(chǔ)。家政服務(wù)員必須加強(qiáng)個(gè)人品德修養(yǎng),使自我更完美、更完善才能真正實(shí)踐家政服務(wù)員職業(yè)道德。個(gè)人道德修養(yǎng)的內(nèi)涵非常豐富,而且因人而異。我國(guó)歷來(lái)重視個(gè)人的道德品質(zhì)修養(yǎng)——“修身,齊家,治國(guó),平天下”,“修身”是一個(gè)人成家、立業(yè)、報(bào)效國(guó)家的基礎(chǔ)。也可以說,道德品質(zhì)修養(yǎng)是做人的根本。有關(guān)個(gè)人品德修養(yǎng)的理論、方法,從古至今有千千萬(wàn)萬(wàn);但是,每個(gè)人有每個(gè)人的不同體會(huì);個(gè)人品德修養(yǎng)體現(xiàn)在家政服務(wù)員的職業(yè)行為中,是衡量家政服務(wù)員職業(yè)質(zhì)量的重要標(biāo)準(zhǔn)。作為家政服務(wù)員就要根據(jù)自己的條件和所處的地位、環(huán)境以及承擔(dān)的角色規(guī)范自己,不斷地加強(qiáng)個(gè)人道德品質(zhì)修養(yǎng),增強(qiáng)職業(yè)素養(yǎng)。 ? ? 3.掌握雇主家庭服務(wù)需求與基本要求,做好家政服務(wù)工作 ? ? 家政服務(wù)員是從事料理家務(wù)、照護(hù)家庭成員、管理家庭事務(wù)的人員。家政服務(wù)員是進(jìn)入雇主家庭、為提高雇主家庭生活質(zhì)量服務(wù)的職業(yè)人;要清醒的認(rèn)識(shí)并掌握自己的工作內(nèi)容、工作范圍、工作方法與之一事項(xiàng)。 ? ? (1)料理家庭事務(wù) ? ? 1)洗燙衣物。家政服務(wù)員要能夠?yàn)榉?wù)家庭洗滌、熨燙、收納、保養(yǎng)常見衣物。 ? ? 2)家居清潔。能夠清潔居室、清潔家居用品、養(yǎng)護(hù)家居用品、美化家居。 ? ? 3)家庭烹飪。家政服務(wù)員要能夠采買烹飪?cè)牧霞叭粘I钣闷?,能夠加工、烹制家庭膳食? ? ? (2)照護(hù)家庭成員 ? ? 照護(hù)家庭成員是家政服務(wù)員的工作內(nèi)容之一,家政服務(wù)員不但要能夠照護(hù)雇主家庭成員的衣食住行,還應(yīng)掌握部分專項(xiàng)服務(wù)技能。 ? ? 1)照護(hù)孕婦、產(chǎn)婦與新生兒。專業(yè)崗位服務(wù)的家政服務(wù)員應(yīng)掌握孕婦、產(chǎn)婦與新生兒的照護(hù)技能;能夠?yàn)樵袐D、產(chǎn)婦與新生兒提供起居生活照護(hù)、飲食營(yíng)養(yǎng)配制、新生兒喂養(yǎng)等專業(yè)服務(wù)。 ? ? 2)照護(hù)嬰幼兒。能夠?yàn)閶胗變禾峁┢鹁由钫兆o(hù)、飲食營(yíng)養(yǎng)配制、嬰幼兒喂養(yǎng)、嬰幼兒早期教育等服務(wù)。 ? ? 3)照護(hù)老人或/和病人。能夠?yàn)槔先嘶?和病人提供起居生活照護(hù)、飲食營(yíng)養(yǎng)配制、半自理老人或病人的生活護(hù)理等服務(wù)。 ? ? (3)管理家庭事務(wù) ? ? 1)經(jīng)濟(jì)管理。經(jīng)濟(jì)是家庭生活的物質(zhì)基礎(chǔ)。在家庭中經(jīng)濟(jì)管理首先是財(cái)務(wù)管理。但是家政服務(wù)員只是家庭財(cái)務(wù)工作的執(zhí)行者。家政服務(wù)員參與的家庭經(jīng)濟(jì)管理主要是管理日常收入和消費(fèi)。 ? ? ①收支管理。量入為出,正確而有效的用錢、用物。 ? ? ②日常采買。避免盲目性消費(fèi),積壓性消費(fèi),有害性消費(fèi)。 ? ? ③節(jié)儉財(cái)物。在雇主家庭經(jīng)濟(jì)管理上,雇主處于主導(dǎo)地位,家政服務(wù)員可以協(xié)助雇主量入為出,計(jì)劃理財(cái);在日常家政服務(wù)過程中要保持節(jié)儉,比如:節(jié)約用水、節(jié)約用電。 ? ? 2)家庭事務(wù)管理。主要是家務(wù)勞動(dòng)的管理。在家庭中家務(wù)勞動(dòng)十分重要,家務(wù)勞動(dòng)是道德情操的啟蒙老師;是培養(yǎng)家人之間相互關(guān)心,親密合作的學(xué)校;家務(wù)能為人們的個(gè)性培植起一個(gè)善良的基礎(chǔ)。做家務(wù)也是一種樂趣和享受,它可以調(diào)劑生活。增進(jìn)家庭和睦,增加家庭歡樂氣氛,還能培養(yǎng)下一代獨(dú)立生活能力和勞動(dòng)習(xí)慣。家政服務(wù)員職業(yè)內(nèi)容就是家務(wù)勞動(dòng),在家務(wù)勞動(dòng)中可以很好的協(xié)調(diào)家庭內(nèi)部人際關(guān)系,發(fā)揮家務(wù)勞動(dòng)的特有功能,創(chuàng)造優(yōu)異的工作業(yè)績(jī)。 ? ? 3)生活管理。家庭生活的日常管理基本是: ? ? ①物質(zhì)生活管理。包括家庭中衣、食、住、行的管理。還包括家庭保健、衛(wèi)生、安全等。一般來(lái)說,這些行為管理是提高家庭生活質(zhì)量的主要內(nèi)容。 ? ? ②精神文化生活管理。這里包括家庭教育、文娛、體育、旅游、休閑活動(dòng)安排等。家政服務(wù)員不僅要掌握生活管理的技術(shù)、技能、技巧,以滿足提高家庭生活質(zhì)量需要;還要掌握精神與文化生活管理知識(shí)與技能,以提升雇主精神與文化生活質(zhì)量。 ? ? 上述的這些管理是家庭生活的基本內(nèi)容,是家庭成員要共同努力合作完成的。家政服務(wù)員作為雇主家庭中的準(zhǔn)成員,在家庭中的角色和地位,要由所承擔(dān)的主要任務(wù)、服務(wù)的主要對(duì)象以及服務(wù)質(zhì)量來(lái)決定。家政服務(wù)員的職責(zé)是根據(jù)家庭需要,依法、據(jù)實(shí)承擔(dān)相關(guān)工作;但不可能承擔(dān)起家庭管理的全部責(zé)任。但是,為了提高所服務(wù)家庭的生活質(zhì)量,家政服務(wù)員一定要和家庭成員共同努力,搞好家庭事務(wù)管理,有效完成自己的主要工作職責(zé)。 ? ? 4.不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技能,提升自身素質(zhì),為雇主提供品質(zhì)家政服務(wù) ? ? (1)不斷提高家庭生活的基本修養(yǎng); ? ? (2)不斷學(xué)習(xí)家庭生活的基本知識(shí); ? ? (3)不斷掌握家庭生活的基本技能,以圓滿地完成家政服務(wù)員的職責(zé)。 ? ? 從家政服務(wù)的角度看,管理家庭的技術(shù)、技能是很重要的,特別是在社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,家庭物質(zhì)生活水平提高之后,為滿足家庭成員的物質(zhì)需求,做好家政服務(wù)工作是很重要的。實(shí)際上管理家庭的技術(shù)技能也不僅僅是技術(shù)性的,有許多是思想觀念、思想方法問題。管理家庭生活方面很多,它包括物質(zhì)的、經(jīng)濟(jì)的、生活的、勞務(wù)的等等。作為家政服務(wù)員要為家庭生活服務(wù),和雇主一道為不斷提高家庭生活質(zhì)量做出努力,就必須懂得并且學(xué)會(huì)家庭管理。當(dāng)然,家政服務(wù)員在雇主家主要是做服務(wù)工作的,而不是做家庭管理的。 ? ? 家政服務(wù)員要做一個(gè)嚴(yán)格遵守職業(yè)道德和社會(huì)公德的人,做一個(gè)愛的使者和播種愛的人,做一個(gè)懂得贊美和尊重他人的人,做一個(gè)懂得聆聽別人的人,做一個(gè)無(wú)論遇到什么困難都一如既往的關(guān)心別人的人,做一個(gè)對(duì)自己、對(duì)雇主有使命感和責(zé)任感的人。

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